به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر، اعلام نرخ افزایش حقوق ۱۴۰۴ را در اندیشه معاصر شرح داده ایم و از حقوق کاررمندان و کارگران تا حقوق بازنشستگان در سال آینده جزئیاتی را بیان کرده ایم و در ادامه شرح جامعی خواهیم داشت از افرایش حقوق پلکانی از ۲۰ تا ۴۵ درصدی (+حقوق وزارت کار ۱۴۰۴) که با ارائه جدول در این گزارش توصیف شده است. همانطور که همه می دانید هر سال با فرا رسیدن موعد تصویب بودجه سال آینده، رقم حقوق و دستمزد نیز مورد بحث قرار میگیرد. هرچند که در نهایت این رقم تا پایان سال ممکن است تغییراتی نیز داشته باشد. امروز به جدیدترین و آخرین اخبار اعلام شده درباره حقوق ۱۴۰۴ و افزایش حقوق سال ۱۴۰۴ میپردازیم.

اعلام نرخ افزایش حقوق ۱۴۰۴
حقوق وزارت کار ۱۴۰۴
مطابق با آنچه که رئیس سازمان برنامه و بودجه و همچنین سخنگوی دولت اعلام کرده است، افرایش حقوق در سال آینده به صورت پلکانی از ۲۰% تا ۴۵% خواهد بود. در واقع بر اساس طرح جوانی جمعیت حداقل افزایش حقوق برای افراد مجرد ۲۰% است و افراد متاهل و دارای فرزند به ازای وضعیت تاهل و تعداد فرزندان تا سقف ۴۵% افزایش حقوق خواهند داشت. پورمحمدی رئیس سازمان برنامه و بودجه در ادامه توضیحات خود به این نکته نیز اشاره کرده است که میانگین متوسط افزایش حقوق در سال ۱۴۰۴ برابر با ۲۸% خواهد بود.
پایه حقوق اداره کار ۱۴۰۴ نسبت به سال گذشته ۶ میلیون تومان رشد کرده است. معیار افزایش حقوق هر ساله با بررسی تبصره ۱۲ لایحه بودجه انجام میشود و بر اساس نرخ تورم، هزینههای سبد خانوار و… تعیین میشود. این اولین خبری است که درباره پایه حقوق ۱۴۰۴ بطور رسمی در اندیشه معاصر منتشر شده است و در قبل از مطالعه این گزارش یادآور می شویم که تعیین حداقل حقوق سال جدید و مقابله با نابرابری های درآمدی از اهمیت ویژه ای برخوردار است. در اندیشه معاصر، به بررسی حداقل حقوق ۱۴۰۴ و آخرین مصوبات وزارت کار برای سال جاری خواهیم پرداخت و یادآور می شویم که حقوق حداقلبگیران بر اساس مقررات موجود مشابه شاغلان پرداخت میشود، بنابراین ۱۰ درصد به پرداختی آنان هم اضافه میشود.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از افزایش ۱۰ درصدی حقوق حداقل بگیران خبر داد.
احمد میدری با حضور در جمع خبرنگاران به آغاز فرآیند اجرای قانون متناسبسازی حقوق بازنشستگان اشاره کرد و افزود: حقوق حداقلبگیران بر اساس مقررات موجود مشابه شاغلان پرداخت میشود، بنابراین ۱۰ درصد به پرداختی آنان هم اضافه میشود.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از افزایش ۱۰ درصدی حقوق حداقل بگیران خبر داد.
حقوق اداره کار ۱۴۰۴ برای کارکنان دولت و بخش خصوصی
براساس احکام مرتبط با اعتبارات هزینه ای در پیوست شماره ۲، افزایش متوسط حقوق کارکنان دولت و سایر پرداختی ها به شرح زیر در نظر گرفته شده است:
بخشنامه بودجه سال ۱۴۰۴ کشور شامل هفت پیوست است که به شرح زیر می باشد:
برنامه زمان بندی تهیه و تنظیم لایحه برنامه و بودجه سال ۱۴۰۴ به صورت دو مرحله ای: این پیوست شامل زمان بندی دقیق مراحل مختلف تهیه و تنظیم لایحه بودجه است.
ضوابط مالی تهیه و تنظیم لایحه برنامه و بودجه سال ۱۴۰۴: این بخش شامل قوانین و مقررات مالی مرتبط با تهیه و تنظیم بودجه می باشد.
دستورالعمل و فرم های تهیه و تدوین بودجه دستگاه های اجرایی: این پیوست شامل دستورالعمل ها و فرم های لازم برای تدوین بودجه توسط دستگاه های اجرایی است.
دستورالعمل بودجه ریزی مبتنی بر عملکرد و برنامه عملیاتی سالانه: این بخش به روش های بودجه ریزی مبتنی بر عملکرد و برنامه های عملیاتی سالانه می پردازد.
دستورالعمل تهیه و تنظیم بودجه شرکت های دولتی، بانک ها و موسسات انتفاعی وابسته به دولت: این پیوست شامل دستورالعمل های خاص برای بودجه ریزی در شرکت های دولتی و مؤسسات وابسته به دولت است.
دستورالعمل غربالگری طرح ها و پروژه های تملک دارایی های سرمایه ای: این بخش به ارزیابی و غربالگری طرح ها و پروژه های سرمایه ای می پردازد.
دستورالعمل تنظیم پیوست تسهیلات بانکی و هزینه های فرابودجه ای: این پیوست شامل راهنمایی هایی برای تنظیم تسهیلات بانکی و هزینه های فرابودجه ای است.
حداقل حقوق ۱۴۰۴
با توجه به توضیحات بالا حداقل حقوق در سال ۱۴۰۴ (حقوق پایه) برای افراد مجرد و بدون فرزند ۸۵.۹۹۴.۱۷۸ ریال بدون در نظر گرفتن مزایای رفاهی از قبیل حق مسکن و حق بن و.. مبلغ ۱۱۶.۱۶۰.۳۸۰ ریال با احتساب مزایای رفاهی است. همچنین حداکثر حقوق برای افراد دارای فرزند و متاهل با اعمال ضریب ۴۵% (سقف افزایش حقوق ۱۴۰۴) معادل ۱۰۳.۹۰۹.۶۶۸ ریال (بدون در نظر گرفتن حق مسکن و حق بن) خواهد بود.
برای اعمال مزایای رفاهی در حقوق ۱۴۰۴ همچنان باید منتظر جزئیات دقیق تری باشیم تا مشخص شود که آیا رقم سایر مزایا از جمله حق اولاد، حق تاهل، حق مسکن و … نیز با ۲۰% افزایش همراه خواهد بود یا خیر. چرا که در سال های قبل شاهد بودی که مواردی مانند پایه سنوات برای سال های متوالی بدون افزایش و ثابت باقی ماند. این نوشته بلافاصله بعد از اعلام جدیدترین ارقام به روز رسانی خواهد شد پس برای اطلاع از جزئیات بیشتر همراه فینتو باشید و به این مقاله سر بزنید.
حداقل حقوق کارمندان سال ۱۴۰۴
حداقل حقوق کارمندان و حقوق بگیران در سال ۱۴۰۴ در قرارداد و حکم کارگزینی برابر با مبلغ ۱۲۰ میلیون ریال (۱۲ میلیون تومان) خواهد بود. توجه داشته باشید که افزایش حقوق کارمندان به صورت پلکانی و بر اساس طرح جوانی جمعیت نیست. البته همانطور که میدانید رقم ۱۲ میلیون تومان به عنوان حداقل حقوق است و با توجه به سنوات و مزایای رفاهی دریافتی، حقوق بگیران مبلغ بیشتری از این رقم دریافت خواهند کرد.

حداقل حقوق کارمندان سال ۱۴۰۴
نرخ افزایش حقوق ۱۴۰۴
همانطور که در بالا اشاره کردیم حداقل افزایش حقوق در سال ۱۴۰۴ به صورت درصدی و برحسب وضعیت تاهل و تعداد فرزندان از ۲۰% تا ۴۵% است.
در جدول زیر با هم میبینیم ؛ اعمال این درصد با توجه به موارد فوق به چه صورت خواهد بود:

نرخ افزایش حقوق ۱۴۰۴
جدول حقوق ۱۴۰۴
مطلبق با جدول بالا که حداقل افزایش حقوق ۲۰% و حداکثر ۴۵% (برای کارگران متاهل با ۵ فرزند) است، مبلغ جدول افزایش حقوق ۱۴۰۴ به شرح زیر است:
| آیتم های حقوق |
سال ۱۴۰۲ |
سال ۱۴۰۳ |
سال ۱۴۰۴ |
| حقوق روزانه |
1.769.428 |
2.388.728 |
2.105.346 |
| حق مسکن |
9.000.00 |
9.000.000 |
9.000.000 |
| حق خوار و بار |
11.000.000 |
14.000.000 |
14.000.000 |
| حق اولاد |
5.308.284 |
7.166.184 |
9.316.028 |
| پایه سنوات |
2.100.000 |
2.100.000 |
2.100.000 |
| حق تاهل |
0 |
5.000.000 |
5.000.000 |
| حقوق فرد مجرد بدون سابقه و فرزند (بدون کسر حق بیمه) |
73.082.840 |
94.661.840 |
116.160.380 |
| حقوق فرد متاهل بدون سابقه بدون فرزند (بدون کسر حق بیمه) |
73.082.840 |
99.661.840 |
121.160.380 |
| حقوق فرد متاهل با یک سال سابقه و یک فرزند (بدون کسر حق بیمه) |
80.491.124 |
108.928.024 |
132.576.418 |
افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴
مطلابق با بخش ب حقوق و دستمزد لایحه بودجه ۱۴۰۴ افزایش حقوق برای بازنشستگان، وظیفه بگیران، مشترکین صندوق های بازنشستگی کشوری و لشکری و سایر صندوق های بازنشستگی وابسته به دستگاه های اجرایی در سال ۱۴۰۴ برابر با ۲۰% خواهد بود.
افزایش حقوق تامین اجتماعی ۱۴۰۴
حداقل حکم حقوق بازنشستگان و وظیفه بگیران تامین اجتماعی نیز در سال ۱۴۰۴ برابر با ۱۰۸ میلیون ریال خواهد بود.
جدول حقوق کارگران سال ۱۴۰۴
| ردیف |
آیتم های حقوق |
سال ۱۴۰۳ |
سال ۱۴۰۴ (پیش بینی) |
| ۱ |
حداقل حقوق کارگر بدون فرزند |
۹۴,۶۶۱,۸۴۰ |
۱۲۰,۳۶۰,۳۹۲ |
| ۲ |
حداقل حقوق کارگر متاهل بدون فرزند |
۹۹,۶۶۱,۸۴۰ |
۱۲۵,۳۶۰,۳۹۲ |
| ۳ |
حداقل حقوق کارگر دارای یک فرزند |
۱۰۸,۹۲۸,۰۲۴ |
۱۳۴,۶۷۶,۴۳۰ |
| ۴ |
حداقل حقوق کارگر دارای دو فرزند |
۱۱۶,۰۹۴,۲۰۸ |
۱۴۳,۹۹۲,۴۶۸ |
| ۵ |
حق مسکن ماهیانه کارگر |
۹,۰۰۰,۰۰۰ |
۹,۰۰۰,۰۰۰ |
| ۶ |
حق بن کارگر |
۱۴,۰۰۰,۰۰۰ |
۱۴,۰۰۰,۰۰۰ |
| ۷ |
پایه سنواتی کارگر (حداقل یک سال سابقه) |
۲,۱۰۰,۰۰۰ |
۲,۱۰۰,۰۰۰ |
| ۸ |
حق اولاد یا عائله مندی (به ازای هر فرزند) |
۷,۱۶۶,۱۸۴ |
۹,۳۱۶,۰۳۸ |
| ۹ |
حق تاهل |
۵,۰۰۰,۰۰۰ |
۵,۰۰۰,۰۰۰ |
| ۱۰ |
حداقل دستمزد ماهانه کارگر |
۷۱,۶۶۱,۸۴۰ |
۹۳,۱۶۰,۳۹۲ |
| ۱۱ |
حداقل دستمزد روزانه کارگر |
۲,۳۸۸,۷۲۸ |
۳,۱۰۵,۳۴۶ |
| ۱۲ |
حداقل دستمزد ساعتی کارگر |
۳۲۵,۸۸۴ |
۴۲۳,۶۵۱ |
| ۱۳ |
دستمزد هر ساعت اضافه کاری |
۴۶۹,۶۰۷ |
۵۹۳,۱۱۱ |
سوالات متدوال:
پایه حقوق وزارت کار در سال ۱۴۰۴ چقدر است؟
مطابق با اعلام سخنگوی دولت و برنامه بودجه، پایه حقوق ۱۴۰۴ برای کارگران بدون سابقه و بدون فرزند با احتساب مزایای رفاهی معادل ۱۱۶.۱۶۰.۳۸۰ ریال خواهد بود. اگر کارگر یک سال کامل سابقه کار داشته باشند، برای سال دوم مشمول دریافت ۲.۱۰۰.۰۰۰ ریال پایه سنوات به ازای هر ماه خواهد بود.
حق تاهل ۱۴۰۴ چقدر است؟
حق تاهل سال ۱۴۰۴ همانند ۱۴۰۳ مبلغ ۵.۰۰۰.۰۰۰ ریال است و بدون تغییر مانده است./اندیشه معاصر
پایان/*
اندیشه معاصر را در ایتا، روبیکا، پیام رسان بله و تلگرام دنبال کنید.