به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر، از طرح ساماندهی کارکنان چه خبر؟طرح ساماندهی نیروهای شرکتی و پیمانکاری در بخش های دولتی با وجود تصویب نمایندگان، همچنان گرفتار پاس کاری بین مجمع تشخیص مصلحت و مجلس، دولت و شورای نگهبان است.طرح ساما...
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر، از طرح ساماندهی کارکنان چه خبر؟طرح ساماندهی نیروهای شرکتی و پیمانکاری در بخش های دولتی با وجود تصویب نمایندگان، همچنان گرفتار پاس کاری بین مجمع تشخیص مصلحت و مجلس، دولت و شورای نگهبان است.طرح ساماندهی کارکنان دولت با اعلام ابهاماتی از سوی شورای نگهبان دوباره به مجلس برگشت تا اصلاح شود طرح ساماندهی کارکنان پس از چند سال و تصویب نهایی در مجلس مغایر با سیاست های کلی نظام تشخیص داده شده است و به نظر می رسد با توجه به در پیش بودن بررسی لایحه برنامه هفتم و بودجه و بررسی بودجه سال ۱۴۰۳ و همچنین انتخابات مجلس این طرح فعلا از دستور کار خارج شود
کیومرث سرمدی عضو کمیسیون اجتماعی درباره آخرین وضعیت طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت و شنیده ها از کنار گذاشتن این مصوبه مجلس، بیان کرد: طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت و به نوعی برقراری عدالت در پرداخت حقوق ها از وعده‌های رئیس جمهور است و کمیسیون اجتماعی مجلس نیز در طول دو سال اخیر این موضوع را با جدیت دنبال کرد.
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی گفت: مجلس مصمم است این طرح به نتیجه برسد و تمام تلاش خود را به کار خواهد بست.
این عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی ادامه داد: با برگزاری جلسات متعدد، طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت در مجلس تصویب و به شورای نگهبان ارسال شد که یکسری ایرادات به آن گرفته و در مجلس اصلاح شد که بار دیگر این طرح پس از اصلاحات به شورای نگهبان ارسال شد. بر اساس خبرهایی که داریم، موضوع مالی و تعداد کارکنان مجددا مورد ایراد قرار گرفته و رسما هنوز این طرح به کمیسیون اجتماعی برای رفع ایرادات ارجاع نشده است.
نماینده مردم اسدآباد در ادامه اظهار کرد: در بررسی طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت، متاسفانه در طول دو سال اخیر ما با عدم همراهی سازمان اداری و استخدامی مواجه بودیم و یکی از نواقص کار سازمان اداری و استخدامی این است که آمار دقیقی از این نیروهای خود ندارد.
وی در ادامه با بیان اینکه مجلس مصمم است طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت به ثمر برسد و این موضوع را با جدیت دنبال خواهیم کرد، عنوان کرد: این قانون گره بسیاری از کارکنان مظلوم را می گشاید و به تعبیر ما بار مالی هم برای دولت ندارد چراکه امروز دولت مبلغی را برای حقوق این افراد به شرکت های واسطه پرداخت می کند و شرکت های واسطه بخشی از آن را به نیروهای شرکتی پرداخت می کنند.
عباس گودرزی نائب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی نیز گفت که تمامی تلاش نمایندگان بر این است که تا قبل از پایان عمر مجلس یازدهم طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت تعیین تکلیف شود.
عباس گودرزی در توضیح آخرین وضعیت طرح ساماندهی کارکنان دولت اظهار کرد: مصوبه مجلس شورای اسلامی در طرح ساماندهی کارکنان موضوع ماده ۲۹ قانون برنامه پنجم توسعه (طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت) با ایراداتی از سوی هیات عالی نظارت مجمع تشخیص مصلحت نظام مواجه شده است که ما منتظر اعلام رسمی ایرادات به مجلس شورای اسلامی و کمیسیون اجتماعی هستیم.
وی اضافه کرد: کمیسیون اجتماعی به محض دریافت ایرادات مجمع تشخیص مصلحت نظام در جلسه‌ای با مسئولان مربوطه به بررسی آنها می‌پردازد. عمده ایرادات مربوط به این است که سازمان اداری – استخدامی معتقد بوده اجرای این طرح بار مالی خواهد داشت.
نائب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی اظهار کرد: اعتقاد ما براین است که این طرح نیز بار مالی ندارد که باعث کاهش هزینه‌ها هم می‌شود، چون نظم و ساماندهی در نظام اداری – استخدامی ایجاد می‌کند.
جذب نیروهای شرکتی جدید از برنامه هفتم توسعه حذف شد
جلسه مجلس شورای اسلامی شاهد بررسی و جدال نظرات مختلف درباره بند الحاقی ماده ۱۸ لایحه برنامه هفتم توسعه بود که به جذب نیروهای شرکتی جدید و برداشته شدن سقف حقوق‌ها اشاره داشت.
در جلسه مجلس شورای اسلامی درباره تبصره ای در لایحه برنامه هفتم که به جذب نیروهای شرکتی اشاره داشت، نمایندگان نظریات مختلفی ابراز کردند.
حسینعلی حاجی دلیگانی در مخالفت با تبصره این بند گفت: هر گاه اجازه های اینچنینی به دولت داده شد، عده ای خاص بدون اینکه افراد واجد شرایط بتوانند اعلام آمادگی کنند، به کارگیری کردند بعدا هم این افراد در همان دستگاه ماندند به طور مثال به دانشگاه فرهنگیان اجازه استخدامی ندادیم بعد تعداد معلمان کاهش یافت و سراغ روش های دیگر رفتند و افرادی به کارگیری شدند الان هم این افراد مشکل ساز شده اند؛ الان هم مجوز خرید خدمت از بخش های خصوصی و تعاونی را ارائه می دهیم و افرادی به کار گرفته می شوند که ممکن است صلاحیت نداشته باشند؛ جذب این افراد هم در فضای غیر رقابتی انجام می شود؛ لذا به این تبصره رأی داده نشود و دولت خودش به جذب نیرو اقدام کند.
پایان/*
اندیشه معاصر را در روبیکا دنبال کنید.
عباس
19 مهر 1402
اینها همه فیلم دولت هست در حال بررسی این موضع کارگر پیچیده شده ولی موضوع‌ها ی دیگر که به نفع خودتونه سری برسی میشه متاسف ام از این دلت مرداد متاسف
وطن پرست
19 مهر 1402
انقدر از این طرح ایراد میگیرن که آخرش میرسه به قرارداد خودشون بعد تصویب میکنند وابلاغ میشه، دیگه حنای شما واسه ما رنگی ندارد.
مرتضی
19 مهر 1402
آخه این طول دادن‌ها دودش فقط به چشم کارگر بدبخت میره کارگر شرکتی که با یه بچه محصل و مستاجری و این شرایط اقتصادی ماهیانه ۱ میلیون و ۲۰۰ هزار حقوق میگیره چکار کنه مگه شما خانواده ندارين چقدر شرمنده خانواده باشیم یه کم وجدان داشته باشین
عبدالواحد حق طلب
20 مهر 1402
بسمه تعالی درخواست تبدیل وضعیت نیروهای طرحی جهاد کشاورزی استان سیستان بلوچستان باسلام نمایندگان محترم مجلس شورای اسلامی اعضا ی محترم شورای نگهبان ریس محترم سازمان اداری و استخدامی ریس محترم سازمان جهادکشاورزی با توجه به چندگانگی انواع قرارداد در ادارات جهاد کشاورزی استان سیستان بلوچستان اختلاف فاحش تنوع در دریافتی نیروهای طرحی جهاد کشاورزی استان سیستان بلوچستان بعضیا بیشتر از 15سال سابقه خدمت در جهاد کشاورزی با انواع مختلف قرارداد های اعم از قرارداد ی کارگری حجمی روزمزدی طرحی وغیره داشته اند لذا از همه مسولان مقام عالی کشور خواهشمندیم برای تبدیل وضعیت نیروهای طرحی جهاد کشاورزی استان سیستان بلوچستان اقدامات لازم را مبذول فرمایید با تشکر فراوان جمعی از نیروهای طرحی جهاد کشاورزی استان سیستان بلوچستان مراکز های خدمات ترویج جهادکشاورزی
عبدالواحد حق طلب
20 مهر 1402
بسمه تعالی درخواست تبدیل وضعیت نیروهای طرحی جهاد کشاورزی استان سیستان بلوچستان که از سال 1394/1/1بصورت طرحی مراکز های خدمات ترویج جهادکشاورزی استان سیستان بلوچستان بکار گرفته شده ام متاسفانه با کمترین حقوق. شش میلیون تومان بدون مزایای با تاخیر چند ین ماهه حقوق پرداخت می گردد اکنون هزینه‌های جاری زندگی بیشتر از حقوق بنده است که بازنگری در معیشت نیروهای طرحی جهاد کشاورزی استان سیستان بلوچستان صورت بگیرد به علت بروز برخی دیگر مشکلات مالی در تنگنای شدیدی خودم و خانواده ام قرار داریم بخاطر خداوند متعال مدیران محترم تبدیل وضعیت نیروهای طرحی جهاد کشاورزی استان سیستان بلوچستان را در دستور کار دولت قرار بدهند تا کی مگر قراره زنده بمانیم عمرمان تمام می‌شود هنوز امنیت شغلی نداشته و ندارم هنوز مسکن نداریم خانه اجاره‌ای سکونت داریم خواهشمندم مقامات عالی کشور موضوع تبدیل وضعیت نیروهای طرحی جهاد کشاورزی استان سیستان بلوچستان را جدی بگیرید باتشکر
ناشناس
20 مهر 1402
کاشکی به نتیجه می‌رسید.چون من ۱۰سال سرکارم ۲سال بیمه دارم .درکل یک بی نظمی درکارکنان شرکتی است .مثلا عیدی امان مشکل .بیمه چندسال معلوم نشدچراپرداخت نکردن.
محمد رضا
20 مهر 1402
با سلام همان بهتر که نیروهای شرکتی ، شرکتی به کارشان خاتمه دهند و بازنشسته شوند لذا برای دولت بار مالی فراوان دارند اول باید تکلیف ما تبدیل وضعیت ها برای شغل آبرومندانه حل شود
رضا
20 مهر 1402
ما هم خدایی داریم و توکل می کنم بخدا و همه کسانی که در حقم اجحاف کردند می سپارم بخدای بزرگ مرتبه انصاف نیست که با 20 سال سابقه و مدرک فوق لیسانس هنوز بصورت حجمی کار می کنم در صورتیکه طرحی اجرا کردید که بچه که هنوز 20 سالش نشده بخاطر ایثارگری هم معاف از خدمت و بصورت مستقیم در شرکت نفت استخدام شده است همه شما روزی می‌میرد و در پیشگاه خداوند متعال باید جوابگوی این همه کوتاهی که در حقم شده باید بدهید
مجید
21 مهر 1402
دیگی که برای من نجوشه به قول قدیمیها سگ بجوشه برای من کارگر بعد ۳۰سال رای در این نظام دیگه فرق نمیکنه کی تو مجلس باشه کومنیست شاهنشاهی اسلامی نه رای میدم نه درمورد شما فکر میکنم نه سورای نگهبان ونه تشخیص مصلحت پشیزی ارزش ندارند
مجید
21 مهر 1402
نه درمورد شما فکر میکنم نه سورای نگهبان ونه تشخیص مصلحت پشیزی ارزش ندارند نه این مردک بیسواد ملیجک دزد لطیفی بزار لا اقل مردک بخونه مخصوصا لطیفی بیسواد خاک بر سرما با این رای دادنمون رای دادیم مردک هنوز جایگاه المان واقتصاد ارمان رو نمیدونه ایران ۳۵ فرودگاه المان ۵ تا بزار لطیفی بخونه مردک تو هم فقط باید به ره چه چه بزنیم تا کامنت ما دیده بسه
مهدی حق...
21 مهر 1402
چقدر خنده داره طرح ساماندهی کارکنان دولت و این وسط نیروهای قرار دادی که حداقل با ۱۵ سال سابقه مشغول در ادارت هیچ حرفی از آنها نیست این گروه هیچ بار مالی هم برای دولت ندارند خیلی راحت اسمشان از این طرح حذف شد ، ابتدا قرار بود تکلیف این نیروهای قرار دادی مشخص شود ولی نمایندگان تاکید به نیروهای شرکتی دارند بروید بررسی کنید ببینید چرا تاکید دارند حتما از پشت این طرح یه نان و آبی به آنها می‌رسد. همین اداره ما ۳ تا شرکتی گرفتیم هر ۳ تا رو نماینده مستقیم خودش آورده.حال پیدا کنید پرتقال فروش را
سام
21 مهر 1402
متاسفم براتون مثلا شما فکر میکنید نیروی کار اینقدر عقلش کمه که نفهمه میثم لطیفی صاحب چندین شرکت پیمانکاری هست که همش سنگ میندازه.من هر لحظه و هر زمان میگم خدایا خودت بالا سری حقمون رو از این آدم بگیر
کارگر ستم دیده
22 مهر 1402
لعنت خدا و نفرین رسوالله بر اسراییل کودک کش و لعنت خدا و نفرین رسوالله بر تشخیص مصلحت نطام و شورای نگهبان و لطیفی نامرد کارگر کش. اینها دست کمی از اسراییل ندارند.
امیر خان سالاری
24 مهر 1402
ما تعداد ۲۰ نفر‌نیروی شرکتی هستیم با بالای ۲۰ سال خدمت تا وضعیت ما روشن نشه .عهد بستیم در هیچ انتخاباتی شرکت نمی کنیم
نظرات بسته شده است