صندوق بازنشستگی کشوری بهعنوان دومین صندوق بزرگ کشور، با یک میلیون و ۷۹۲ هزار حقوقبگیر و وابستگی ۶۴ درصدی به وزارت آموزش و پرورش، در عین تثبیت حداقل حقوق ۱۶.۸ میلیون تومانی برای سابقه ۳۰ سال، با ناترازی شدید ضریب پشتیبانی ۰.۴۳ دستوپنج...
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر؛ صندوق بازنشستگی کشوری که خدمات خود را به هفت گروه اصلی از جمله کارکنان دولت، اعضای هیأت علمی، قضات و کارمندان شهرداریها (به جز تهران) ارائه میدهد، با جمعیتی بالغ بر یک میلیون و ۷۹۲ هزار و ۹۲۹ نفر حقوقبگیر، پس از سازمان تأمین اجتماعی دومین صندوق بزرگ کشور محسوب میشود . این صندوق که ۷۳ درصد منابع خود را از بودجه عمومی دولت تأمین میکند، در شرایطی با چالشهای جدی مواجه است که ضریب پشتیبانی (نسبت کسورپردازان شاغل به حقوقبگیران) به رقم هشداردهنده ۰.۴۳ رسیده است . در ادامه، آخرین وضعیت معیشتی، خدمات و چالشهای صندوق را بررسی میکنیم.
بر اساس آخرین آمار منتشر شده در فصلنامه بهار ۱۴۰۵، ترکیب جامعه تحت پوشش صندوق به شرح زیر است:
| گروه حقوقبگیران | تعداد |
|---|---|
| بازنشستگان | ۱,۴۵۱,۹۰۹ |
| ازکارافتادگان | ۱۳,۱۹۲ |
| شاغلان متوفی | ۶۱,۴۴۰ |
| بازنشستگان متوفی | ۲۶۶,۳۸۸ |
| جمع کل | ۱,۷۹۲,۹۲۹ |
۶۴ درصد حقوقبگیران مرد و ۳۶ درصد زن هستند. میانگین سن بازنشستگی ۵۲ سال و میانگین مدت پرداخت حقوق ۳۰ سال است . وزارت آموزش و پرورش با یک میلیون و ۱۵۶ هزار حقوقبگیر، سهم ۶۴.۴۸ درصدی کل را به خود اختصاص داده و بزرگترین دستگاه مشترک صندوق محسوب میشود .
بر اساس قانون بودجه سال ۱۴۰۵، حداقل و حداکثر حقوق بازنشستگان کشوری به شرح زیر تعیین شده است:
| ردیف | شرح | مبلغ (تومان) |
|---|---|---|
| ۱ | حداقل حقوق با احتساب ۳۰ سال سابقه | ۱۶,۸۰۰,۰۰۰ |
| ۲ | حداقل حقوق با سنوات کمتر از ۳۰ سال | ۸,۴۰۰,۰۰۰ |
| ۳ | حداکثر حقوق پرداختی | تا ۷۹,۸۰۰,۰۰۰ |
از مجموع ۱,۷۹۳,۶۷۹ حقوقبگیر، ۴,۱۲۳ نفر حداکثر حقوق و ۳۷۹ نفر حداقل حقوق را دریافت میکنند. بیشترین تعداد حقوقبگیران (۵۰۵,۸۳۴ نفر) در بازه ۲۹.۴ تا ۳۳.۶ میلیون تومان قرار دارند .
یکی از مهمترین شاخصهای سلامت صندوق، ضریب پشتیبانی (نسبت کسورپردازان شاغل به حقوقبگیران) است که در صندوق بازنشستگی کشوری به رقم ۰.۴۳ رسیده است. این در حالی است که بر اساس تجربیات بینالمللی، یک صندوق بازنشستگی پایدار دارای نسبت پشتیبانی حداقل ۳ و در سطح مطلوب ۶ تا ۷ است .
منابع تأمین مالی صندوق به سه بخش تقسیم میشود:
۷۳ درصد از بودجه عمومی دولت
۲۰ درصد از کسور شاغلان دولت
۷ درصد از سودآوری شرکتهای تابعه
بر اساس اعلام مدیرعامل صندوق، خدمات و تسهیلات زیر در سال جاری ارائه میشود :
بیمه تکمیلی درمان: بخشهای VIP بیمارستانهای دولتی به شبکه خدمات اضافه شده و کیفیت درمان با هزینه کمتر از بیمارستانهای خصوصی فراهم شده است .
افزایش سقف وام: وام ضروری بازنشستگان از ۳۰ به ۵۰ میلیون تومان افزایش یافته و وام ازدواج فرزندان آنان نیز به ۶۰ میلیون تومان رسیده است .
پرداخت معوقات: پرداخت معوقات سال ۱۴۰۳ به مبلغ حدود ۱۴ همت (۱۴ هزار میلیارد تومان) در قالب ۱۰ قسط همراه با حقوق ماهانه از خرداد آغاز شده است .
خانههای امید: ۶۰ خانه امید در استانها فعال هستند و ۵ مرکز جدید نیز در سایر مراکز استانها در دست راهاندازی است .
کسر یکجای کارمزد وام ۷۵ میلیون تومانی
در تازهترین تحول، بازنشستگان صندوق کشوری که در ماههای تیر و مرداد مشمول دریافت وام ضروری ۷۵ میلیونی شدهاند، شاهد کسر ناگهانی مبلغ بیش از ۳ میلیون تومان از حقوق خود به عنوان «کارمزد وام» بودهاند . فعالان حقوق بازنشستگان این اقدام را «ناگهانی» و «فاقد سابقه» توصیف کرده و نسبت به فشار مالی سنگین بر سفره بازنشستگان هشدار دادهاند. آنها معتقدند که این کارمزد میتوانست در کنار اقساط و به صورت گامبهگام کسر شود .
درخواست شفافسازی احکام و عملکرد شرکتهای تابعه
بیش از هفت هزار نفر از مستمریبگیران صندوق در نامهای سرگشاده به وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، خواستار شفافسازی در موارد زیر شدهاند :
۱. عدم شفافیت احکام صادره و مقایسه با احکام زمان اشتغال
۲. ادغام صندوق بازنشستگی فولاد با صندوق کشوری بدون تشکیل مجمع عمومی
۳. قرارداد بیمه تکمیلی با شرکت بیمه دی
۴. نحوه اداره شرکتهای تابعه و ثروتهای ایجادشده از محل کسورات بازنشستگان
پیگیری متناسبسازی حقوق
در نشست کمیسیون اجتماعی مجلس با مدیران صندوق، بر بررسی وضعیت بازنشستگانی تأکید شد که از محل اجرای قانون متناسبسازی تغییر محسوسی در دریافتی خود نداشتند و مقرر شد راهکارهای قانونی برای ترمیم حقوق این گروه در قالب کارگروههای تخصصی پیگیری شود .
۱. مرجع رسمی: خدمات الکترونیک صندوق از طریق eservices.cspf.ir و اپلیکیشن «صبا» قابل دریافت است و وبسایت cspf.ir صرفاً جنبه اطلاعرسانی دارد.
۲. شماره تماس: برای پیگیری مشکلات، بازنشستگان میتوانند با مرکز پاسخگویی صندوق به شماره ۲۵۰۰ تماس بگیرند .
۳. هشدار کلاهبرداری: به سامانههای جعلی با آدرسهای مشابه اعتماد نکنید.
صندوق بازنشستگی کشوری بهعنوان دومین صندوق بزرگ کشور، با یک میلیون و ۷۹۲ هزار حقوقبگیر، در عین تثبیت حداقل حقوق ۱۶.۸ میلیون تومانی، با ناترازی شدید ضریب پشتیبانی ۰.۴۳ مواجه است. خدمات جدیدی مانند افزایش وام ضروری به ۵۰ میلیون تومان و اضافه شدن بخش VIP بیمارستانها به بیمه تکمیلی از اقدامات مثبت صندوق محسوب میشود، اما اعتراضات اخیر به کسر یکجای کارمزد وام و درخواست شفافسازی، نشان از چالشهای جدی در مدیریت این صندوق دارد.
خلاصه نکات کلیدی:
تعداد حقوقبگیران: ۱,۷۹۲,۹۲۹ نفر
بزرگترین دستگاه مشترک: وزارت آموزش و پرورش (۶۴.۴۸%)
حداقل حقوق (۳۰ سال سابقه): ۱۶.۸ میلیون تومان
حداکثر حقوق: تا ۷۹.۸ میلیون تومان
ضریب پشتیبانی: ۰.۴۳ (بسیار پایینتر از استاندارد ۳)
وام ضروری جدید: تا ۵۰ میلیون تومان
مرکز تماس: ۰۲۱۲۵۰۰
۱. آدرس سایت اصلی صندوق بازنشستگی کشوری چیست؟
وبسایت اطلاعرسانی صندوق، cspf.ir و درگاه خدمات الکترونیک، eservices.cspf.ir است.
۲. حداقل حقوق بازنشستگان کشوری چقدر است؟
حداقل حقوق با ۳۰ سال سابقه ۱۶.۸ میلیون تومان و با سنوات کمتر از ۳۰ سال، ۸.۴ میلیون تومان است .
۳. چه خدماتی از طریق سامانه eservices.cspf.ir ارائه میشود؟
خدماتی مانند دریافت فیش حقوقی، ثبتنام وام، استعلام بیمه تکمیلی و مشاهده احکام .
۴. اعتراض به کسر کارمزد وام ۷۵ میلیونی چیست؟
برخی بازنشستگان متقاضی وام ۷۵ میلیونی، با کسر ناگهانی بیش از ۳ میلیون تومان از حقوق خود مواجه شدهاند که اعتراضات گستردهای به همراه داشته است .
۵. ضریب پشتیبانی صندوق بازنشستگی کشوری چقدر است؟
این ضریب ۰.۴۳ است که در مقایسه با استانداردهای بینالمللی (حداقل ۳) بسیار پایین است .
۶. چگونه میتوانم شماره دفتر کل خود را پیدا کنم؟
شماره دفتر کل، کد پرسنلی بازنشستگی است که در فیش حقوقی قبلی یا حکم بازنشستگی درج شده است .
پایان/*
اندیشه معاصر را در ایتا، روبیکا، پیام رسان بله و تلگرام دنبال کنید.
