افزایش حقوق بازنشستگان در فاصله سال‌های ۱۴۰۲ تا ۱۴۰۵ بر اساس مصوبات سالانه و مقررات مربوط به هر صندوق بازنشستگی تعیین شده است. بازنشستگان تأمین اجتماعی در این دوره علاوه بر افزایش سالانه مستمری، از برنامه سه‌مرحله‌ای متناسب‌سازی نیز برخور...
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر؛ تغییرات حقوق بازنشستگان در سال‌های اخیر به یکی از موضوعات مهم معیشتی تبدیل شده است. افزایش هزینه‌های زندگی، مخارج درمان، مسکن و کالاهای ضروری باعث شده است بازنشستگان به‌طور مستمر پیگیر میزان افزایش مستمری و نحوه اجرای متناسب‌سازی باشند.
برای مقایسه دقیق افزایش حقوق، باید میان بازنشستگان سازمان تأمین اجتماعی و بازنشستگان کشوری و لشکری تفاوت قائل شد؛ زیرا مصوبات و شیوه محاسبه حقوق در صندوق‌های مختلف یکسان نیست. جدول زیر بر افزایش سالانه مستمری بازنشستگان تأمین اجتماعی تمرکز دارد.
جدول افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی از سال ۱۴۰۲ تا ۱۴۰۵
| سال | افزایش مستمری حداقل‌بگیران | افزایش مستمری سایر سطوح |
|---|---|---|
| ۱۴۰۲ | ۲۷ درصد | ۲۱ درصد به‌علاوه مبلغ ثابت |
| ۱۴۰۳ | ۳۵ درصد | ۲۲ درصد به‌علاوه مبلغ ثابت |
| ۱۴۰۴ | ۴۵ درصد | ۳۲ درصد به‌علاوه مبلغ ثابت |
| ۱۴۰۵ | ۶۰ درصد | ۴۵ درصد به‌علاوه مبلغ ثابت |
درصدهای این جدول مربوط به افزایش سالانه مستمری هستند. مبلغ ثابت و مزایای جانبی هر سال متفاوت است و برای محاسبه دقیق دریافتی باید مصوبه همان سال و حکم حقوقی فرد بررسی شود.
افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۲
در سال ۱۴۰۲، مستمری حداقل‌بگیران تأمین اجتماعی ۲۷ درصد افزایش یافت. برای بازنشستگان سایر سطوح نیز افزایش ۲۱ درصدی به‌علاوه مبلغ ثابت در نظر گرفته شد. میزان دریافتی نهایی هر بازنشسته به مستمری قبلی و مزایای مشمول بستگی داشت.
افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۳
در سال ۱۴۰۳، افزایش سالانه مستمری حداقل‌بگیران ۳۵ درصد و افزایش سایر سطوح ۲۲ درصد به‌علاوه مبلغ ثابت تعیین شد. در همین سال، نخستین مرحله متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان مشمول نیز با سهم ۴۰ درصدی از برنامه سه‌مرحله‌ای اجرا شد.
افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴
در سال ۱۴۰۴، مستمری حداقل‌بگیران تأمین اجتماعی ۴۵ درصد افزایش یافت و برای سایر سطوح، افزایش ۳۲ درصدی به‌علاوه مبلغ ثابت اعمال شد. دومین مرحله متناسب‌سازی نیز با سهم ۳۰ درصدی از برنامه پیش‌بینی‌شده اجرا شد.
افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵
طبق اطلاعیه سازمان تأمین اجتماعی در خردادماه ۱۴۰۵، افزایش سالانه مستمری حداقل‌بگیران ۶۰ درصد تعیین شده است. برای سایر سطوح نیز افزایش ۴۵ درصدی به‌علاوه مبلغ ثابت ۱۵ میلیون و ۵۸۶ هزار و ۴۷۰ ریال در نظر گرفته شده است.
بر اساس همین اطلاعیه، مبلغ پایه مستمری حداقل‌بگیران در سال ۱۴۰۵ به ۱۶۶ میلیون و ۲۵۵ هزار و ۵۰۰ ریال، معادل حدود ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار تومان، رسیده است.
همچنین سومین مرحله متناسب‌سازی با سهم ۳۰ درصدی از برنامه سه‌مرحله‌ای اجرا شده و بدین ترتیب مراحل پیش‌بینی‌شده برای سال‌های ۱۴۰۳ تا ۱۴۰۵ تکمیل شده است. این درصد به معنای افزایش مستقیم ۳۰ درصدی کل حقوق همه بازنشستگان نیست.
جدول مراحل متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان
| سال | مرحله متناسب‌سازی | سهم مرحله |
|---|---|---|
| ۱۴۰۳ | مرحله اول | ۴۰ درصد |
| ۱۴۰۴ | مرحله دوم | ۳۰ درصد |
| ۱۴۰۵ | مرحله سوم و پایانی | ۳۰ درصد |
متناسب‌سازی برای همه بازنشستگان مبلغ یکسانی ایجاد نمی‌کند. مطابق توضیحات سازمان تأمین اجتماعی، حداقل‌بگیران مشمول این برنامه نیستند و محاسبات مربوط به بازنشستگان سایر سطوح بر اساس مقررات قانونی و وضعیت مستمری هر فرد انجام می‌شود.
چگونه میزان افزایش حقوق خود را مشاهده کنیم؟
بازنشستگان تأمین اجتماعی برای مشاهده حکم حقوقی و بررسی مبلغ مستمری می‌توانند به سامانه خدمات غیرحضوری سازمان مراجعه کنند.
نشانی سامانه
پس از ورود به حساب کاربری، بخش مربوط به مستمری‌بگیران و مشاهده حکم یا فیش حقوقی را انتخاب کنید. در صورت وجود مغایرت یا پرسش درباره محاسبات، امکان پیگیری از طریق مرکز پاسخگویی تأمین اجتماعی با شماره ۱۴۲۰ وجود دارد.
جمع‌بندی
در فاصله سال‌های ۱۴۰۲ تا ۱۴۰۵، درصد افزایش سالانه مستمری بازنشستگان تأمین اجتماعی تغییر کرده و برنامه متناسب‌سازی نیز در سه مرحله اجرا شده است. در سال ۱۴۰۵، افزایش مستمری حداقل‌بگیران ۶۰ درصد و افزایش سایر سطوح ۴۵ درصد به‌علاوه مبلغ ثابت اعلام شده است.
برای اطلاع از مبلغ دقیق دریافتی، باید حکم حقوقی شخصی و مزایای قابل پرداخت بررسی شود؛ زیرا درصد افزایش سالانه به‌تنهایی میزان نهایی حقوق هر بازنشسته را مشخص نمی‌کند.
پایان/*
اندیشه معاصر را در ایتا، روبیکا، پیام رسان بله و تلگرام دنبال کنید.
