بازگشت لایحه تعطیلی پنجشنبه به دولت چهاردهم!

لایحه دولت سیزدهم برای اصلاح ماده 87 قانون مدیریت خدمات کشوری، جهت ایجاد وحدت رویه بین تعطیلات پایان هفته کارمندان بخش دولتی مستقر در تهران و شهرستانها بوده است؛ لذا باید از انحراف از لایحه اصلی و افراط و افزایش بی مورد دامنه شمول این اصلاحیه اجتناب شود. زیرا کارگران، کارمندان بخش خصوصی، دبیران مدارس، کارکنان شیفیتی، اعضای هیات علمی و غیره تابع قوانین و مقررات خاص خود برای حضور در محل کار می باشند. به نظر می رسد حالا که تعطیلی شنبه ها منتفی شده است متاسفانه برخی شیطنت ها برای افزایش دامنه شمول اصلاح ماده 87 قانون مدیریت خدمات کشوری، با هدف ایجاد مشکلات اجرایی برای عملی شدن این قانون و اثبات ناکارآمدی و تحقیر طرفداران تعطیلی پنجشنبه ها انجام می گیرد.

نتایج تعطیلی پنجشنبه ها: 1- افزایش کیفیت زندگی کاری و آمادگی کارمندان، مانع بروز اشتباهات کاری و اتلاف منابع میگردد. 2- استراحت کافی و نشاط کارکنان، موجب افزایش بهره وری آنها میشود. 3- به دلیل انجام کار فکری، کمیت و مدت زمان حضور کارمندان در اداره چندان مهم نیست؛ کیفیت کاری مهمتر و باعث پیشرفت امور میشود. 4-کارمندان تهرانی تاکنون از تعطیلی پنجشنبه ها برخوردار اما شهرستانی ها از آن محروم بوده اند این تبعیض، موجب نارضایتی شغلی میشود. 5- باعث وحدت رویه در تعطیلات و افزایش هماهنگی وزارتخانه ها با واحدهای استانی میگردد 6- باعث صرفه جویی در مصرف آب و برق می گردد. 7-باعث کاهش یک ششم از هزینه های تلفن، اینترنت، بنزین و گاز ادارات دولتی میشود 8- باعث حذف تشکیلات و هزینه های نهار کارمندان تهرانی میشود 9- تعاملات بیشتر اعضای خانواده و افزایش فرزندآوری را تسهیل میکند. 10- باعث افزایش اعتماد به مجلس و شرکت در انتخابات میگردد. 11- موجب امیدواری مردم به اصلاح امور کشور می شود. 12- عدالت اداری موجب افزایش سرمایه اجتماعی حاکمیت میشود.

در هر استان از حدود 80 دستگاه اجرایی، کمتر از 8 دستگاه اجرایی بطور اورژانسی به تجارت مربوط می شوند. چرا بخاطر این بخش جزئی، بعضی تجار تقاضا دارند کل دستگاه های اجرایی استان، پنجشنبه ها تعطیل نشوند؟ اداره کانون پرورش فکری، اداره هواشناسی، اداره شهرسازی و غیره چه ارتباطی با تجارت دارند؟

آیا موضوع افزایش تعطیلات آخر هفته های کارمندان، واقعیت دارد یا صرفا برای فریب و انحراف اذهان عمومی از وضعیت مشکلات اقتصادی کشور بوده است؟ اگر واقعیت دارد پس چرا در تصویب و اجرای آن اینقدر تعلل می شود؟ آیا می خواهند مشمول مرور زمان شود و خود به خود فراموش گردد؟ چطور مصوبه ظالمانه افزایش سنوات بازنشستگی کارمندان دولت از 30 به 42 سال، در اسرع وقت و کمتر از یک هفته انجام شد؟ وقتی تجار و کارکنان تشکل ها و دستگاه های اقتصادی در تهران، صبح های پنجشنبه خواب هستند در آن لحظه کارمندان شهرستانی، موقع حضور در محل کار با خود فکر می کنند چرا؟ چرا؟ چرا؟ پس این ظلم هرگز فراموش نمی شود.

به خاطر یک اشتباه و یک روسری، کشور دوسال درگیر بحران زن، زندگی، آزادی شد و خسارات اجتماعی و اقتصادی زیادی تحمیل گردید. نمایندگان محترم مجلس را به خون شهدا قسم می دهیم با مخالفت تبعیض آمیز با تعطیلی پنجشنبه ها، در این شرایط حساس، بحران دیگری ایجاد نکنند و به این انبار باروت که زیر بار مسائل معیشتی داغ شده، جرقه نزنند.

پنجشنبه ها ساعت 6 صبح که به خاطر آماده شدن برای حضور در محل کار، بیدار می شوم از خودم می پرسم فرق من با همکارم در تهران چیست که او در خواب ناز است و من در محل کار، چرا ؟! وقتی مخالفان تعطیلی پنجشنبه ها می گویند کارمندان موسسات و سازمانها و مراکز تجاری و اقتصادی کشور مستقر در تهران 15 ساله پنجشنبه ها تعطیل هستند به اقتصاد صدمه نمی زند اما من که کارمند مثلا اداره ثبت احوال، اداره اوقاف، اداره شهرسازی فلان شهرستان هستم پنجشنبه ها نباید تعطیل باشم چون اقتصاد آسیب می بیند. احساس حقارت، افسردگی و ستم دیدگی میکنم!

موقع انتخابات فکر می کردیم نماینده به مجلس می فرستیم، نمی دانستیم بعضی از این افراد به حافظان منافع شخصی، به جیره خواران بخش خصوصی و کارگزاران تجار، بدل خواهند شد.

برای اولین بار در تاریخ ، یک کمیسیون (کمیسیون اقتصادی) در فعالیت های کمیسیون دیگر(کمیسیون اجتماعی) مداخله می نماید تا ظاهرا برای حفظ منافع سرمایه داران و تجار و در واقع برای تبعیض در حق کارکنان دولت، اقدام کند. آیا این زمینه سازی برای اغتشاش نیست؟

بعضی مسئولین ، مانع اصلی رفاه حداقلی مردم را محدودیت بودجه، عنوان می کنند. تعطیلی پنجشنبه های کارمندان که 15 سال است در تهران اجرا میشود نه تنها بار مالی ندارد بلکه به حل بخش مهمی از معضلات کشور یعنی رفاه حداقلی، بهره وری و تقویت بنیان خانواده کمک میکند.

از نمایندگان محترم مجلس، خواهشمندیم قبل از اعلام نظر در خصوص لایحه اصلاح ماده 87 قانون مدیریت خدمات کشوری(تعطیلی پنجشنبه ها) مطلب ذیل را بررسی و لحاظ فرمایند. مقایسه کارمندان تهرانی و شهرستانی: حقوق و مزایا: تهرانی زیادتر، شهرستانی کمتر؛ نهار: تهرانی بخورد، شهرستانی نخورد؛ پرداخت اضافه کاری: تهرانی زیادتر، شهرستانی کمتر؛ دریافت رفاهی: تهرانی بیشتر، شهرستانی کمتر؛ پنجشنبه ها: تهرانی تعطیل باشد، شهرستانی تعطیل نباشد؛ بن کارمندی و تسهیلات: تهرانی زیادتر، شهرستانی کمتر و ... آیا عادلانه است؟!