به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر؛ افزایش حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۱۴۰۵ یکی از مهمترین موضوعات مورد توجه مستمریبگیران و بازنشستگان دستگاههای اجرایی است. با توجه به افزایش هزینههای زندگی و مطالبات بازنشستگان برای بهبود وضعیت معیشتی، اجرای متناسبسازی و اصلاح احکام حقوقی اهمیت زیادی پیدا کرده است.
در ماههای ابتدایی سال، احکام افزایش حقوق بازنشستگان کشوری صادر شد و مرحله سوم متناسبسازی نیز در محاسبات حقوقی قرار گرفت. اکنون با انتشار خبر ابلاغ دستورالعمل جدید متناسبسازی در آبانماه، توجه بازنشستگان به زمان صدور احکام اصلاحی و میزان افزایش احتمالی دریافتیها معطوف شده است.

ابلاغ دستورالعمل جدید افزایش حقوق بازنشستگان کشوری در آبان ۱۴۰۵
بر اساس گزارشهای منتشرشده در ۱۲ آبان ۱۴۰۵، دستورالعمل متناسبسازی حقوق بازنشستگان کشوری از سوی سازمان اداری و استخدامی کشور صادر شده است.
این دستورالعمل یکی از مراحل مهم اجرای برنامه متناسبسازی در سال جاری محسوب میشود و میتواند زمینه اصلاح محاسبات حقوقی گروههای مشمول را فراهم کند.
علاءالدین رفیعزاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، اعلام کرده است که مسئولیت این سازمان تدوین و صدور دستورالعمل متناسبسازی بوده و این مرحله انجام شده است.
نکته مهم این است که سازمان اداری و استخدامی مسئول صدور احکام انفرادی بازنشستگان نیست. پس از ابلاغ دستورالعمل، صندوق بازنشستگی کشوری باید محاسبات مربوط را انجام دهد و در صورت تکمیل مراحل اجرایی، احکام حقوقی جدید را صادر کند.
به همین دلیل، ابلاغ دستورالعمل را باید از صدور حکم جدید و واریز افزایش حقوق تفکیک کرد.
میزان افزایش حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۱۴۰۵ چقدر است؟
بر اساس مصوبه هیئت وزیران درباره ضریب حقوق سال ۱۴۰۵، حقوق بازنشستگان و وظیفهبگیران صندوق بازنشستگی کشوری نسبت به آخرین حکم حقوقی سال ۱۴۰۴ به میزان ۲۰ درصد افزایش یافته است.
علاوه بر افزایش سالانه، مبلغ ثابت ۲۷ میلیون و ۵۴۰ هزار ریال نیز برای بازنشستگان و وظیفهبگیران مشمول در نظر گرفته شده است.
این مبلغ معادل ۲ میلیون و ۷۵۴ هزار تومان است.
بنابراین افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ تنها به افزایش ۲۰ درصدی محدود نمیشود و مبلغ ثابت مصوب نیز در محاسبات حقوقی لحاظ شده است.
جزئیات افزایش حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۱۴۰۵
| عنوان |
میزان یا وضعیت |
| افزایش سالانه حقوق |
۲۰ درصد |
| مبلغ ثابت فوقالعاده خاص |
۲ میلیون و ۷۵۴ هزار تومان |
| مرحله سوم متناسبسازی |
۳۰ درصد مابهالتفاوت مربوط |
| حداقل حقوق با ۳۰ سال خدمت |
۱۶ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان |
| زمان صدور احکام سالانه |
۱۶ فروردین ۱۴۰۵ |
| دستورالعمل جدید متناسبسازی |
ابلاغ در آبان ۱۴۰۵ |
ارقام فوق مربوط به مصوبه و احکام سال ۱۴۰۵ است و میزان دریافتی نهایی هر بازنشسته با توجه به سابقه خدمت، گروه شغلی، حکم قبلی و سایر شرایط حقوقی متفاوت خواهد بود.
مرحله سوم متناسبسازی حقوق بازنشستگان کشوری چه زمانی اجرا شد؟
یکی دیگر از موضوعات مهم در افزایش حقوق سال ۱۴۰۵، اجرای مرحله سوم متناسبسازی است.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری در فروردینماه اعلام کرد که احکام افزایش سالانه حقوق و مرحله سوم متناسبسازی بازنشستگان و موظفین صادر شده است.
بر اساس توضیحات اعلامشده، این مرحله بر مبنای ۳۰ درصد تفاوت حقوق بازنشسته با ۹۰ درصد حقوق و فوقالعادههای مشمول کسور شاغل مشابه و همتراز محاسبه شده است.
تغییرات مربوط به این مرحله نیز در شرح حکم حقوقی بازنشستگان قابل مشاهده است.
بنابراین بازنشستگانی که در انتظار افزایش حقوق ناشی از متناسبسازی هستند، باید میان مرحله سوم اجراشده در فروردین و دستورالعمل جدید ابلاغشده در آبان تفاوت قائل شوند.
احکام جدید افزایش حقوق بازنشستگان کشوری چه زمانی صادر میشود؟
یکی از مهمترین پرسشهای بازنشستگان پس از انتشار خبر ابلاغ دستورالعمل جدید، زمان صدور احکام اصلاحی است.
با صدور دستورالعمل از سوی سازمان اداری و استخدامی، مرحله بعدی بر عهده صندوق بازنشستگی کشوری قرار دارد. این صندوق باید اطلاعات حقوقی بازنشستگان را بررسی کرده و محاسبات لازم را مطابق دستورالعمل انجام دهد.
با این حال، در گزارشهای منتشرشده تاریخ قطعی و رسمی برای بارگذاری احکام جدید ناشی از دستورالعمل آبان اعلام نشده است.
بنابراین بازنشستگان نباید تاریخهای غیررسمی منتشرشده در فضای مجازی را بهعنوان زمان قطعی افزایش حقوق یا واریز معوقات در نظر بگیرند.
آیا افزایش جدید حقوق بازنشستگان در آبان به حساب آنها واریز میشود؟
ابلاغ دستورالعمل متناسبسازی به معنای واریز فوری افزایش حقوق نیست. برای پرداخت هرگونه مبلغ جدید، ابتدا باید محاسبات مربوط تکمیل شود و احکام حقوقی اصلاحشده از سوی صندوق صادر شود.
پس از مشخص شدن میزان تغییرات و تأمین اعتبار موردنیاز، صندوق میتواند درباره نحوه اعمال افزایش در پرداختهای ماهانه اطلاعرسانی کند.
در نتیجه، تا زمان اعلام رسمی صندوق بازنشستگی کشوری، نمیتوان مبلغ مشخص یا تاریخ قطعی برای واریز افزایش جدید ناشی از دستورالعمل آبان اعلام کرد.
آخرین وضعیت حداقل حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۱۴۰۵
بر اساس اعلام مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، پس از اعمال افزایش سالانه و متناسبسازی، حقوق بازنشستگان و موظفین متناسب با سنوات خدمت قابل قبول ۳۰ سال، نباید از ۱۶۸ میلیون ریال کمتر باشد.
این رقم معادل ۱۶ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان است.
البته مبلغ نهایی حقوق هر بازنشسته به شرایط حکم، سنوات خدمت قابل قبول و ضوابط مربوط بستگی دارد و نمیتوان این رقم را برای تمام بازنشستگان بدون در نظر گرفتن شرایط آنها یکسان دانست.
وضعیت منابع مالی اجرای متناسبسازی بازنشستگان در سال ۱۴۰۵
تأمین منابع مالی یکی از موضوعات مهم در اجرای برنامه متناسبسازی حقوق بازنشستگان است. اجرای کامل این طرح به اعتبارات پیشبینیشده و تخصیص منابع موردنیاز وابسته است.
در مصوبه حقوق سال ۱۴۰۵ نیز صندوقهای بازنشستگی مکلف شدهاند پس از اعمال افزایش سالانه، نسبت به اجرای ۳۰ درصد مابهالتفاوت احکام متناسبسازی بر اساس جداول و مجوزهای مربوط اقدام کنند.
با توجه به تعداد زیاد بازنشستگان و تفاوت شرایط حقوقی آنها، محاسبات باید بهصورت دقیق انجام شود تا میزان افزایش هر فرد مطابق ضوابط قانونی تعیین شود.
نحوه مشاهده حکم حقوقی جدید بازنشستگان کشوری
بازنشستگان برای مشاهده آخرین حکم حقوقی و بررسی تغییرات احتمالی میتوانند از سامانه خدمات الکترونیکی صندوق بازنشستگی کشوری استفاده کنند.
مراحل مشاهده حکم حقوقی به شرح زیر است
۱. وارد سامانه خدمات الکترونیکی صندوق بازنشستگی کشوری شوید.
۲. به نشانی eservices.cspf.ir مراجعه کنید.
۳. اطلاعات موردنیاز برای ورود و احراز هویت را وارد کنید.
۴. پس از ورود به حساب کاربری، بخش فیش و حکم حقوقی را انتخاب کنید.
۵. گزینه مشاهده حکم حقوقی را انتخاب کنید.
۶. آخرین حکم ثبتشده را بررسی کنید.
۷. در صورت بارگذاری حکم اصلاحی، تغییرات مربوط به افزایش حقوق و متناسبسازی را مشاهده کنید.
بازنشستگان باید توجه داشته باشند که تا پیش از صدور و بارگذاری حکم جدید، ممکن است فقط اطلاعات مربوط به احکام قبلی در سامانه نمایش داده شود.
جمعبندی
ابلاغ دستورالعمل متناسبسازی حقوق بازنشستگان کشوری در آبان ۱۴۰۵، خبر مهمی برای حدود یک میلیون و ۸۰۰ هزار بازنشسته عضو این صندوق محسوب میشود. با این اقدام، مسئولیت اجرای محاسبات و صدور احکام مرتبط در مرحله بعد بر عهده صندوق بازنشستگی کشوری قرار گرفته است.
از سوی دیگر، افزایش سالانه ۲۰ درصدی حقوق، مبلغ ثابت ۲ میلیون و ۷۵۴ هزار تومان و مرحله سوم متناسبسازی پیشتر در احکام فروردین ۱۴۰۵ اعمال شدهاند.
با این حال، زمان دقیق صدور احکام اصلاحی ناشی از دستورالعمل جدید آبان و میزان افزایش احتمالی دریافتی بازنشستگان هنوز بهصورت قطعی اعلام نشده است. بازنشستگان برای اطلاع از آخرین تغییرات باید اطلاعیههای رسمی صندوق بازنشستگی کشوری و وضعیت حکم حقوقی خود را در سامانه خدمات الکترونیکی دنبال کنند.
پایان/*
اندیشه معاصر را در ایتا، روبیکا، پیام رسان بله و تلگرام دنبال کنید.